今年以來,國網(wǎng)河北省電力有限公司唐縣供電分公司充分發(fā)揮黨組織在安全生產(chǎn)中的重要作用,黨政工團齊抓共管切實筑牢安全生產(chǎn)防線。
以身作則、率先垂范
唐縣供電公司以“迎峰度冬”活動為契機,推動安全形勢持續(xù)穩(wěn)定向好發(fā)展。要強化責任,嚴格考核,領(lǐng)導干部嚴格落實24小時值班制度,嚴格執(zhí)行領(lǐng)導干部帶班制度,帶著任務(wù)深入工程現(xiàn)場,保證帶班質(zhì)量,確?!坝宥榷被顒尤〉脤崒嵲谠诘男Ч?。要突出重點,狠抓落實,采取定期檢查和突擊檢查相結(jié)合方式,加大監(jiān)督檢查力度,進一步認真做好當前和今后的安全生產(chǎn)工作;加強干部作風建設(shè),要嚴格貫徹落實“八項規(guī)定”,嚴格請銷假制度,把“三項機制”的貫徹落實與干部作風緊密結(jié)合起來,切實以嚴細實工作作風為安全生產(chǎn)保駕護航。
在“迎峰度冬”期間,積極開展領(lǐng)導干部事故案例講評進站所、班組活動,通過對典型事故案例的再學習、再反思,深刻吸取事故教訓,參加活動的干部職工每人發(fā)言,談感想、提問題。干部職工紛紛表示一定會強化遵章守紀的自覺性,把安全二字永遠銘刻在心上,營造出安全、穩(wěn)定、和諧的生產(chǎn)環(huán)境。
創(chuàng)新黨建工作、激發(fā)黨建活力
唐縣供電公司用新理念引領(lǐng)新發(fā)展,在新實踐中破解新難題,不斷擴大黨建工作的覆蓋面,推出一批有思想、有溫度、有品質(zhì)的黨建宣傳作品,增強了黨建工作的吸引力、感染力和影響力,實現(xiàn)了黨建工作水平大提升、作風大改進、工作成效大凸顯。不斷創(chuàng)新方式方法,依托互聯(lián)網(wǎng)和多媒體,建立微信群、QQ群,對黨建知識進行大力宣傳,實現(xiàn)傳統(tǒng)媒體與新媒體從相“加”邁向相“融”,進一步提升黨建工作的影響力。堅持“圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”目標,每月對各基層支部進行黨建量化績效考核,并在每月支部書記例會通報檢查結(jié)果,對綜合考核排名靠后的支部書記進行組織約談,同時,開展黨建系列活動,不斷推動企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)效發(fā)展。在公司上下奮力創(chuàng)新創(chuàng)效的新形勢下,注重上下聯(lián)動、切合實際,著力推動黨建工作向基層延伸、向群眾拓展,及時總結(jié)并宣傳了黨建工作典型經(jīng)驗做法,讓廣大黨員干部群眾在第一時間全方位了解黨建工作,形成齊心協(xié)力抓黨建的強大合力,為企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)效提供強有力的思想輿論保障。
為了保證新黨員的質(zhì)量,嚴把組織發(fā)展的“入口關(guān)”,舉辦了新黨員培訓班,對7名納新黨員進行了為期三天的黨課培訓。通過培訓,使參加學習的納新黨員能夠系統(tǒng)地掌握黨的基本知識,從思想上充分認識到入黨的必要性,端正入黨動機,更好地做好本職工作,用實際行動在群眾中起到模范帶頭作用。
激發(fā)群監(jiān)力量、護航安全生產(chǎn)
唐縣供電公司安監(jiān)員分班次24小時專盯崗位,安監(jiān)網(wǎng)、群監(jiān)網(wǎng)、青安崗按照專定時間開展專項檢查活動,形成“時間、內(nèi)容、職責范圍”的閉環(huán)管理;充分利用女工親情這一優(yōu)勢深入做好安全協(xié)管工作,適時開展以“安全家書”、“無違章人員”抽獎、安全知識問答等為主要內(nèi)容活動;女工協(xié)管組織與群監(jiān)部門實施安全教育聯(lián)動,深入職工家庭走訪慰問,跟蹤幫教“習慣性違章”人員,堅持職工“自主保安”與“家庭聯(lián)?!辈⒅?,打造了富有濃郁親情色彩的安全文化。還將安全工作重心落實到班組、落實到現(xiàn)場;重點完善了班前會、安全確認、現(xiàn)場交接班、班組互保聯(lián)保等班組安全管理制度;采取多種形式,廣泛聽取基層干部職工的心聲,努力形成連隊班組學習培訓、實踐操作、創(chuàng)新創(chuàng)效、考核獎懲、推廣交流系統(tǒng)工作新格局,為安全生產(chǎn)提供可靠保障。
為更好地開展“迎峰度冬”活動,進一步發(fā)揮女工家屬在安全教育中的情感優(yōu)勢,公司女工委在工程現(xiàn)場開展了女工家屬協(xié)管員獻愛心活動,叮囑員工時刻繃緊安全弦,上標準崗,干標準活,杜絕違章蠻干,全力保障安全。
發(fā)揮團青力量、助推安全生產(chǎn)
唐縣供電公司加強職工隱患辨識、安全操作規(guī)程等內(nèi)容的學習和培訓,從提高青工崗位技術(shù)操作熟練程度和安全技術(shù)入手,通過舉辦青崗員培訓班、定期開展青工技術(shù)比武活動,引導青工自學成才,切實提高青工的安全技能,增強青工的自我防護能力。同時,本著有利于安全生產(chǎn)、有利于調(diào)動青工工作積極性的原則,建立健全了青工工作制度,強化落實青崗員工作條例,明確青崗員的職責和義務(wù),落實獎懲措施,把綜合素質(zhì)高、敢負責、懂安全的團員青年充實到青崗員的隊伍中,使青工真正參與到安全管理之中。
在“迎峰度冬”期間,開展了“安全生產(chǎn)人人有責、創(chuàng)新創(chuàng)效青年擔當”主題演講進站所、班組活動,通過此次活動,發(fā)揮團員青年愛崗敬業(yè)、樂于奉獻的精神,真正地把安全理念播撒在企業(yè)的每一個角落,讓安全為企業(yè)安全生產(chǎn)、改革發(fā)展、創(chuàng)新創(chuàng)效保駕護航。