前一段時間，我認真學習了集團公司黨組紀檢組印發(fā)的《身邊的警示—典型違紀違法案例選編之二》。該書通報了發(fā)生在公司系統內部的9起典型涉法案例。這9期案件中的涉案人員，案發(fā)前或權力在握，或身居重要崗位，也曾意氣奮發(fā)，也曾前途光明，違法行為一經大白于天下，必將咎由自取，為自己的行為付出慘痛代價。
細讀9起案例的違法情形，暴露出行為人個人法制觀念淡薄、心存僥幸、喪失職業(yè)操守、不能廉潔從業(yè)等問題，也反映出當事人自律意識差，淡薄黨性修養(yǎng)、無視組織要求，以至于在金錢和享樂思想的支配下，心里失衡、私欲膨脹，被一些別有用心的人所利用，損公肥私、中飽私囊，最終走上違法犯罪的道路，從而葬送了自己的美好前程，也給企業(yè)造成了非常惡劣的影響。
當前和今后一個時期，我將認真吸取教訓，以加強公司黨風廉政建設為己任，以崗位盡責、履職盡心、工作盡力的務實行動，深化“廉政建設年”活動，改進廉政風險防控，實施檢企共建，夯實懲防體系，扎實組織效能監(jiān)察，堅決反對商業(yè)賄賂，有效預防職務犯罪，做好“小金庫”治理，開展警示宣傳教育，倡導“干凈做事、廉潔從業(yè)”理念，構筑拒腐防變的思想屏障，做到“反腐倡廉常抓不懈，拒腐防變警鐘長鳴”，為促進公司紀檢監(jiān)察、懲防體系、黨風廉政建設邁上新水平而作出不懈努力。
一要認真吸取身邊案的警示性教訓，增強預防職務犯罪自覺性。約束自己和教育黨員干部，要堅持公道正派的職業(yè)操守和廉潔奉公的作風，嚴格遵循《廉潔自律準則》、《紀律處分條例》，自覺踐行“廉潔從業(yè)、干凈做事”的廉潔理念，遵守制度，嚴于律己，管好配偶、子女和親屬，始終做到自重、自省、自警、自勵。特別要按照“四講四有”的要求，堅定信念，不忘初心，愛崗敬業(yè)，履職盡責，遵規(guī)守紀，爭先晉位，不為教條所困惑，不為任性所桎梏，不為顧慮所拘泥，不為片面所徘徊，認真踐行社會主義核心價值觀，細化落實崗位職責，在具體工作中，有效貫徹國電職業(yè)價值觀以及一系列文化理念，不忌憚得失，不放縱忽微，下好先手棋，打好主動仗。
二要深入貫徹懲防體系要求，始終筑牢思想道德防線。堅定從源頭預防和治理腐敗的自覺性，堅決防止出現違法違紀、損害公司利益的行為，把干部的清廉節(jié)儉、公道正派、秉公辦事，置于群眾的監(jiān)督之下，塑造干部和管理工作的新形象。特別是要在思想上先一層，在能力上先一籌，在目標上先一步，在行動上先一拍，用爭先晉位的精神去拼、去搏、去開創(chuàng)，努力用行動詮釋好合格的主色調。
三要立足崗位抓工作落實，結合實際求廉政實效。令行禁止，慎終追遠，認真貫徹落實集團公司黨組、甘肅公司黨組各項要求，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制，抓好警示教育，強化內審監(jiān)督，深化效能監(jiān)察，做好制度修訂完善。堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，自覺主動適應從嚴更嚴的要求，由被動到主動，校準思想之標，調整行為之舵，繃緊作風之弦。當前，紀律和規(guī)矩的約束已經有了更大更深的范疇。安全方面，中央企業(yè)安全生產禁令，企業(yè)安全生產責任體系五落實五到位規(guī)定，安全生產“紅線”，應急管理九條規(guī)定，三反四保規(guī)定等。還諸如，《關于在干部教育培訓中進一步加強學員管理的規(guī)定》25個“不”，關于落實交通安全“八個不準”要求的通知等，具體細化一點講，集團公司職工懲處規(guī)定，八項費用管控及其落實八項規(guī)定的各級措施，都是我們貫徹落實條例和準則的具體細化和務實體現。
四要以戒慎之心坦蕩行事，防微杜漸共促和諧。習總書記強調，“國事無私，政道去邪，法不容情?！眴栘煵荒芨星橛檬?，不能有憐憫之心，要“較真”、“叫板”，發(fā)揮震懾效應；對于政治問題，決不能投鼠忌器，王顧左右而言他，采取鴕鳥政策，全黨必須講政治，消弭隱患、杜絕后患，用不著著閃爍其詞、諱莫如深？干部要從自身做起，給下級帶個好頭，珍惜名節(jié)、注重操守、干凈為官，領導干部要秉公用權、廉潔用權，做遵紀守法的模范，同時要堅持原則、敢抓敢管。對此，我將引導黨員干部圍繞公司中心工作，講大局，講原則，講正氣，心往一處想，防范廉政風險，抵制貪、占、侵、吞和求奢逐利的思想傾向，爭做靠得住、不變質，誠信盡責、忠誠敬業(yè)的一員，為公司科學發(fā)展、構建和諧、加強職工隊伍建設、提高核心競爭能力提供監(jiān)督、保障和服務。
