株洲發(fā)電公司積極開展黨風廉政學習

為進一步強化黨風廉政建設牢記在心、時刻踐行，提振精神，轉變作風，株洲發(fā)電公司積極組織開展黨風廉政學習。

該公司燃料管理部將黨風廉政建設作為一項需要常抓不懈的工作，一是要抓學習，進一步樹牢紀律意識，認真學習各項規(guī)章制度，提高全員的思想素質，提高防腐拒變的能力；二是要抓宣傳，深入開展黨風黨紀教育，營造風清氣正的濃厚氛圍；三是要抓落實，構筑廉政防線。尤其是采制化人員在不斷提高理論水平和技術素質的同時，也要認真執(zhí)行黨風廉政建設的各項規(guī)定，定期開展批評和自我批評，就思想作風和工作作風等方面進行交流、討論，杜絕任何不廉潔行為，部門管理人員要積極起到模范帶頭作用，廉潔自律，起好帶頭作用。

該公司發(fā)電部重點學習了“十五個嚴禁”紀律要求和中國大唐2019年黨風廉政建設和反腐工作會議精神，并結合實際情況提出，一是要加強自身學習，用思想武裝自己，多反思自己存在的問題與不足，改進工作策略與思路；二是要積極參加黨風廉政建設各類活動，每個人都要在自己的崗位上廉潔從教、勤奮務實，時刻敲響警鐘，保證自己做好的同時督促他人，相互監(jiān)督，相互促進；三是黨員要做好先鋒模范帶頭作用，在遇到急、難、險、重工作時，黨員應在工作中“唱主角”，帶動其他職工的工作積極性，確保各項工作順利進行。

該公司燃運部根據(jù)部門實際情況提出以下相關要求：一是要加強學習和理解力，把學習內容運用到自己的工作中去，在思想上牢固樹立“紅線”意識，不斷增強自己防腐能力；二是對員工關心的熱點、難點及重點事情要召開部辦公會議進行討論，必要時進行公示廣泛征求意見，再形成決議下發(fā)執(zhí)行；三是各班級在分配績效工資時，必須進行班委會討論，不得搞“一言談”，班長根據(jù)工作實際情況進行分配，不得以權謀私，不得搞“人情賬”；四是加強對關鍵人員的監(jiān)督作用，該部門將不定期對關鍵崗位人員的工作進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

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