2018年以來，大唐華銀株洲發(fā)電有限公司深入貫徹十九大和十九屆中央紀委二次全會精神，積極按照上級公司工作部署，全面深化從嚴治黨，切實落實“兩個責任”，持續(xù)強化黨內監(jiān)督工作。
對執(zhí)行黨的政治紀律和政治規(guī)矩進行監(jiān)督。該公司嚴格監(jiān)督領導班子提高主體責任履職能力，認真執(zhí)行中心組學習制度；在《黨風廉政建設落實考核標準》（試行）中增加績效考核強化制度剛性。2018年該公司共簽訂黨風廉政建設責任書31份，開展季度黨風廉政建設工作落實情況檢查排名考核4次，班子成員及中層管理人員與部門關鍵崗位人員之間開展廉潔談話近200人次，多次組織開展領導“三必談”工作專項檢查。
對“四風”問題進行監(jiān)督。該公司持續(xù)貫徹落實中央八項規(guī)定精神、國資委十五個“嚴禁”以及上級公司相關規(guī)定和要求，持之以恒糾正“四風”，堅決防止不良風氣反彈回潮，讓員工看到實效。制定下發(fā)《四風問題重要風險點防控措施》，細化到各部門各崗位，緊盯年節(jié)假期，多次開展糾“四風”突擊檢查；多次督促相關職能部門開展業(yè)務招待費、領導履職待遇、公車使用等自查。
對工作作風進行監(jiān)督。該公司組織開展對中層管理人員年度述職述廉及專項評廉工作，并將評廉結果落實到“中層管理人員年度目標責任制考核”，并首次將紀檢監(jiān)督問責、審計問題整改情況納入工作例會進行逐月通報，有效增強了監(jiān)督力度。
對廉潔風險進行監(jiān)督。該公司組織開展全面從嚴治黨和黨風廉政建設風險點排查防控；下發(fā)《廉潔從業(yè)風險點防控手冊》，及時補充更新公司中層干部廉潔檔案、“重點關鍵人員庫”。
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