國電集團(tuán)全面推進(jìn)智慧企業(yè)建設(shè)

作者:吳莉 發(fā)布時(shí)間:2017-10-16   來源:中國能源報(bào)

  信嗎?一頂安全帽,除了起到傳統(tǒng)安全防護(hù)作用以外,還兼顧近電報(bào)警、行走定位、視圖拍攝、小組通話、燈光照明等功能,可以自動(dòng)辨識(shí)出安全隱患和違章行為。這是國電大渡河公司自主研發(fā)的基于智能安全帽多維度智能感知、預(yù)判的安全風(fēng)控系統(tǒng)。對(duì)當(dāng)前尚未開展智能化管控和智能化處理的電力企業(yè)來說,可以大幅提升企業(yè)本質(zhì)安全。

  自近年國電集團(tuán)率先提出智慧企業(yè)建設(shè)以來,諸如智能安全帽此類產(chǎn)品和技術(shù)的研發(fā)已在國電集團(tuán)成為常態(tài)。人工智能已滲透到公司生產(chǎn)、經(jīng)營和管理等各個(gè)方面,讓國電集團(tuán)智能化走在業(yè)界前列。

  從全球范圍看,信息技術(shù)、能源革命、管理創(chuàng)新正在引發(fā)新的變革,生產(chǎn)模式由大批量集中式向智能化、網(wǎng)絡(luò)化、個(gè)性化發(fā)展,生產(chǎn)型制造向服務(wù)型制造轉(zhuǎn)變。而發(fā)電市場則進(jìn)入了降電價(jià)、降利用小時(shí)、低電量增長率、低負(fù)荷率的“雙降雙低”通道。如何在市場、政策不斷變化的情況下,快速對(duì)外部條件作出預(yù)判與回應(yīng),是提升發(fā)電企業(yè)營運(yùn)績效急需解決的問題。

  不同于企業(yè)傳統(tǒng)的數(shù)字化、信息化、智能化,智慧企業(yè)是站在企業(yè)整體角度,在實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)量化的基礎(chǔ)上,強(qiáng)化物聯(lián)網(wǎng)建設(shè),深化大數(shù)據(jù)挖掘,推進(jìn)管理變革創(chuàng)新,將先進(jìn)的信息技術(shù)、工業(yè)技術(shù)和管理技術(shù)深度融合,實(shí)現(xiàn)管理的數(shù)字化感知、網(wǎng)絡(luò)化傳輸、大數(shù)據(jù)處理和智能化應(yīng)用,從而使企業(yè)呈現(xiàn)出風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別自動(dòng)化、決策管理智能化、糾偏升級(jí)自主化的柔性組織形態(tài)和新型管理模式。

  大渡河公司是國電集團(tuán)建設(shè)智慧企業(yè)的試點(diǎn),2014年便提出建設(shè)智慧企業(yè)。據(jù)大渡河公司總經(jīng)理涂揚(yáng)舉介紹,公司已構(gòu)建了“一中樞、多中心、四單元”的頂層設(shè)計(jì)架構(gòu),在機(jī)關(guān)職能部門建立了多個(gè)專業(yè)數(shù)據(jù)中心,推動(dòng)傳統(tǒng)部門管理向?qū)I(yè)數(shù)據(jù)中心管理轉(zhuǎn)變,形成更加專業(yè)化、扁平化的內(nèi)部管理,實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)跨專業(yè)的智能共享、自動(dòng)關(guān)聯(lián)。并將20多個(gè)基層企業(yè)按專業(yè)領(lǐng)域劃為智慧工程、智慧電廠、智慧調(diào)度、智慧檢修四大業(yè)務(wù)單元。

  水電站多地處偏僻,地質(zhì)條件復(fù)雜,管理難度大,推進(jìn)智慧企業(yè)建設(shè)不僅讓大渡河公司提升了風(fēng)險(xiǎn)防控能力,也見到了實(shí)實(shí)在在的效益。2014年至2017年,公司投產(chǎn)裝機(jī)容量實(shí)現(xiàn)翻番,而總體人數(shù)始終保持在2000人左右;在國內(nèi)首創(chuàng)應(yīng)用多項(xiàng)智能調(diào)度決策技術(shù),研發(fā)了瀑布溝、深溪溝、枕頭壩一級(jí)梯級(jí)電站經(jīng)濟(jì)調(diào)度技術(shù),通過定量降水預(yù)報(bào)、洪水資源化利用、智能調(diào)度決策支持、經(jīng)濟(jì)調(diào)度控制等先進(jìn)研究成果的應(yīng)用,累計(jì)增發(fā)電量35億KWh,減少電煤消耗110余萬噸,減排二氧化碳290萬噸;計(jì)算機(jī)資源利用效率從25%提至65%以上,節(jié)約成本超1億元……

  國電集團(tuán)副總經(jīng)理米樹華介紹,近年來公司不斷提升數(shù)字化、信息化、網(wǎng)絡(luò)化、自動(dòng)化、標(biāo)準(zhǔn)化、智能化運(yùn)營管理水平,為全面推進(jìn)智慧企業(yè)建設(shè)奠定基礎(chǔ)。比如,已在內(nèi)部形成火電、風(fēng)電信息化系列標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范;在集團(tuán)層面初步建成了包括數(shù)據(jù)交換、數(shù)據(jù)中心、應(yīng)用集成和企業(yè)門戶在內(nèi)的一體化平臺(tái);在大數(shù)據(jù)和云計(jì)算方面,集團(tuán)已搭建完成數(shù)據(jù)和災(zāi)備中心云平臺(tái),向大數(shù)據(jù)分析、智能診斷邁出了關(guān)鍵一步;投資、招標(biāo)采購、燃料、財(cái)務(wù)這四個(gè)集中管控已相對(duì)成熟,建成統(tǒng)一開放的電子平臺(tái),實(shí)現(xiàn)了公平、公開、公正,提升了管理效率,堵塞了管理漏洞等。

  談及未來,國電集團(tuán)黨組書記、董事長喬保平表示,公司將按照“業(yè)務(wù)量化、集成集中、統(tǒng)一平臺(tái)、智能協(xié)同”的實(shí)施路徑,根據(jù)頂層設(shè)計(jì)規(guī)劃,分領(lǐng)域開展試點(diǎn),分階段持續(xù)實(shí)施。著力打造覆蓋全產(chǎn)業(yè)、全層級(jí)、全過程的信息數(shù)據(jù)平臺(tái),全面構(gòu)建生產(chǎn)、經(jīng)營和管理智能運(yùn)作體系,實(shí)現(xiàn)以人為本的集中管控、專業(yè)管理和業(yè)務(wù)協(xié)同的柔性管理模式。

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