當前位置: 首頁 > 規(guī)劃建設(shè) > 企業(yè)

“新”光熠熠,“電”亮未來 水電十二局迎來237名新員工

水電十二局發(fā)布時間:2024-07-04 12:22:47  作者:田土昊

  又是一年迎新季,奮發(fā)有為正當時。7月1日,237名朝氣蓬勃、風華正茂的新員工,帶著夢想、活力與激情來杭州報到,加入中國水電十二局,以青春之名,開啟人生新征程。

  近年來,水電十二局積極貫徹落實國家穩(wěn)就業(yè)政策措施,結(jié)合企業(yè)實際,精心組織招聘工作。通過重點院校合作、多渠道發(fā)布崗位信息、加大線上招聘力度等形式,開展精準招聘,確保年度招聘目標圓滿完成。

  水電十二局始終堅持人才強企戰(zhàn)略,結(jié)合企業(yè)“倍增計劃”需求,加大優(yōu)秀高校畢業(yè)生引進力度,為企業(yè)實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展打下堅實的人力資源基礎(chǔ)。通過線下、線上招聘相結(jié)合,共招到來自全國各地100多所院校,30多個對口專業(yè)的學生。

  為確保迎新工作順利進行,水電十二局提前謀劃、精心組織,召開迎新工作協(xié)調(diào)會進行安排部署,各單位相互配合,志愿者積極參與,確保迎新工作穩(wěn)步推進。報到當天,水電十二局在火車站、地鐵站設(shè)置迎新服務(wù)站并安排車輛接駁,在酒店大堂設(shè)置報到處辦理入職報到手續(xù),發(fā)放培訓資料、員工安全手冊與定制文化衫等。熱情地幫助新員工完成入職報到,給他們留下美好的第一印象。

  接下來,水電十二局準備了為期一周的新員工入職系列活動,通過入職培訓、團建活動、座談會等多種形式,讓新員工快速了解公司企業(yè)文化,盡快做好角色轉(zhuǎn)換,融入集體。(作者:田土昊攝影:韓佳福)


評論

用戶名:   匿名發(fā)表  
密碼:  
驗證碼:
最新評論0