2020年11月以來，河北工程公司完成了“全國文明單位”復評工作，2021年4月14日，取得了復查合格證書，繼續(xù)保留“全國文明單位”榮譽稱號。
全國文明單位是精神文明創(chuàng)建工作的最高榮譽。中央文明委每三年評選新一屆全國文明單位，同時對已獲得全國文明單位稱號的單位進行復查。這是河北工程公司2017年獲得“全國文明單位”榮譽稱號以來，首次迎接復查并通過驗收，繼續(xù)保留此項殊榮。
主動適應新常態(tài)，強化精神文明創(chuàng)建的物質基礎
新常態(tài)是我國當前經濟社會發(fā)展的總趨勢,新常態(tài)之“新”,意味著不同以往;新常態(tài)之“?！?意味著相對穩(wěn)定。河北工程公司主動適應新常態(tài),牢固樹立質效優(yōu)先,以質取勝的發(fā)展理念,堅持穩(wěn)中求進，求實創(chuàng)新，推動公司高質量發(fā)展，保持了持續(xù)科學發(fā)展的強勁勢頭，為精神文明創(chuàng)建提供了強大的物質基礎。
明確戰(zhàn)略定位，加快推進公司高質量發(fā)展。河北工程公司積極響應“一帶一路”倡議和京津冀一體化協(xié)同發(fā)展戰(zhàn)略，致力于打造具備工程總承包、投融資綜合實力的行業(yè)領先、國際化工程公司，加強多元化發(fā)展和轉型升級步伐，齊心協(xié)力共同引領公司再出發(fā)攀新高，近三年來，完成產值140.49億元，新簽合同額213.51億元。
精準服務經濟社會發(fā)展，積極推動工程質量創(chuàng)優(yōu)。河北工程公司著力展示“堅守匠心，積極有為”的央企形象，努力提升企業(yè)社會責任感。建立適合市場需求與公司能力的商務模式，積極開拓新能源、基礎設施、國際業(yè)務等領域；拓展商務模式，從單純的施工競爭性投標向PC、EPC、FEPC等轉型升級。近三年來先后中標貴州興義煤電鋁一體化熱電聯(lián)產動力車間總承包項目（4×350WM發(fā)電機組），貴州元豪鋁廠EPC總承包項目、張北縣“互聯(lián)網+”智慧能源示范電站總承包項目、遼寧阜新90MW分散式風電總承包項目、巴基斯坦塔爾煤田II區(qū)塊ThalNova電站項目等。同時在基礎設施、檢修、技改、環(huán)保、新能源、信息、電網、海外市場等領域持續(xù)突破。承建的工程中，2項工程榮獲“金質獎”，7項工程榮獲“魯班獎”，9項工程榮獲“國家優(yōu)質工程獎”，公司榮獲“全國電力建設誠信典型企業(yè)”“高新技術企業(yè)”“全國廠務公開民主管理先進單位”等榮譽稱號。
積極開展誠信教育，高效優(yōu)質地兌現(xiàn)業(yè)主承諾。以誠信樹品牌，公司始終堅持“靠實力贏得信譽，靠信譽提升品牌”，以干好在建工程為依托，以履行合同承諾為根本，以工程安全、質量、工期控制為主線，遵循“客戶的需求就是我們關注的焦點和一切工作的出發(fā)點”的服務模式，強化“一次就把事情做好”的理念，不斷提升企業(yè)核心競爭力和品牌優(yōu)勢，近年來所承建工程顧客滿意度均達到100%。
建設新時代文明單位，強化精神文明創(chuàng)建本質內涵
作為全國文明單位的承載者，河北工程公司緊跟時代步伐，不斷發(fā)展完善文明單位創(chuàng)建活動機制體制建設，豐富創(chuàng)建活動載體，讓涵養(yǎng)文明習慣、營造文明氛圍成為人們的共同追求和自覺行動。
抓價值引領，豐富創(chuàng)建活動內涵。把社會主義核心價值觀貫穿于生產經營的各個領域，體現(xiàn)在精神文明建設的各個方面，使之成為公司干部職工的普遍共識、精神動力和行動指南。
講好電建故事，傳播電建好聲音，讓電建品牌深入人心。編撰出版《企業(yè)文化手冊》《企業(yè)文化故事集》，豐富河北工程公司新時期的發(fā)展理念、文化內涵，用故事記錄公司的發(fā)展歷程，用故事詮釋初心和使命。
機關本部職工面貌煥然一新，“站班會”制度使職工的精神風貌煥然一新。職工這樣說，“我是一名老員工了，在機關總部實行站班會制度以來，明顯感受到部門風氣在一天天地變化，大家的干勁、責任心和工作熱情有了很大的轉變。這種‘站班會’形式，不僅能實現(xiàn)信息共享，促進相互學習，還能常給大家灌輸各種理念及解決問題的思路，我們都認為在機關部室實行‘站班會’是管理的一大提升……”
用道德的力量，培養(yǎng)職工的企業(yè)情愫，涵養(yǎng)職工的家國情懷，“道德講堂”成為道德實踐的一種有效載體。以“身邊人講身邊事、身邊人講自己事、身邊事教身邊人”的形式，廣泛普及社會主義核心價值理念，在潛移默化中不斷提升干部職工自尊自重、自珍自愛、愛崗奉獻、勤業(yè)精業(yè)的道德素養(yǎng)，把道德的力量轉化成自強不息、砥礪前行的動力。員工們都說，道德講堂無形之中滋養(yǎng)了我們的人際關系，提升了我們的道德境界，為企業(yè)的科學、健康、高質量發(fā)展奠定強大的思想道德基礎。
文明整潔的施工環(huán)境，良好的施工氛圍，河北工程公司所屬項目部從作業(yè)現(xiàn)場到生活區(qū)域都規(guī)范有序、干凈整潔。員工們開玩笑地說道“搞得比家里還整潔，真是高標準！”“作業(yè)環(huán)境搞得好了，干活的時候自然會注意保護，文明施工就有了保證?！眴T工文明施工意識提升了，自然成就了文明施工管理目標。
確保疫情防控和安全生產兩不誤。2020年新冠疫情發(fā)生以來，面臨國內外疫情最嚴峻的時刻，河北工程公司黨委打好“疫情防控+生產經營”組合拳，確保疫情防控和生產經營兩不誤。為了不耽誤施工生產，611名黨員第一時間投入到復工生產第一線，始終讓黨旗在抗疫第一線高高飄揚，2000余名職工也相繼投入到施工生產中，穩(wěn)步推進項目建設，直管項目及分公司承建項目共計69個相繼復工。加強境外疫情防控，截至2020年底，向巴基斯坦、津巴布韋、安哥拉派出60名施工人員，從國外項目撤回施工人員208人。其中，8人長期堅守SOYO燃機項目，保證SOYO燃機項目后期維保任務的穩(wěn)步開展和順利推進。
開展志愿服務活動，樹立文明風尚。堅持把文明單位創(chuàng)建工作與支持公益事業(yè)深度融合，通過結對幫扶、捐資助教、義務植樹、無償獻血、為災區(qū)捐助、定期看望孤寡老人等形式，積極踐行“奉獻、友愛、互助、和諧”理念，強化責任擔當，履行社會責任。
2名職工先后捐獻造血干細胞、淋巴細胞，成功救助2名白血病患者。每逢國慶前夕，青年志愿者專程探望90歲高齡的“抗戰(zhàn)老媽媽趙春秀；組織開展“增綠減霾·青春衛(wèi)藍”植樹活動，愛護生態(tài)環(huán)境，用行動體現(xiàn)了電建青年重視環(huán)保的責任意識；積極開展無償獻血志愿活動，駐石單位職工三年來獻血量達78500毫升；職工劉意參加社會公益組織7年來，累計資助平山縣孤寡老人9萬元，幫助他渡過生活、生病的難關，他的事跡刊登在《燕趙晚報》，為廣大職工作出了榜樣。
成立了黨員志愿服務隊，新增了關懷關愛海外職工生活、幫助海外職工家屬、家庭矛盾調解、應急救援、組織參加社會及上級志愿服務活動等內容。志愿服務延伸到海外。對安哥拉索約項目在當?shù)胤e極扶危救困和堅強履約等優(yōu)秀事跡上報集團，其中《“電建雷鋒”揚名海外》成功入選中國電建集團《樹責任品牌 講電建故事》社會責任優(yōu)秀案例集，并榮獲三等獎。
激發(fā)新力量 著力打造精神文明創(chuàng)建的工作支撐
創(chuàng)新是第一動力，人才是第一資源。通過開展文明單位創(chuàng)建，倡導幸福源自奮斗、成功在于奉獻、平凡造就偉大的價值理念，提高職工的思想覺悟、道德水準、業(yè)務能力，促進職工成長成才。
著力提升政治素質。建立“不忘初心、牢記使命”主題教育陣地，使廣大黨員形成習慣自覺，不斷擴大主題教育的影響和成效。注重在實下功夫，以黨員掛牌上崗、黨員突擊隊、黨員安全責任區(qū)、黨員安全監(jiān)督崗為載體，實現(xiàn)與創(chuàng)先爭優(yōu)活動的有機結合，讓廣大黨員自發(fā)參與創(chuàng)先爭優(yōu)，讓學習教育成果惠及每名黨員。兩年來，共表彰“五星”共產黨員234人，優(yōu)秀黨務工作者22人，優(yōu)秀黨員安全監(jiān)督崗54人，模范黨員責任區(qū)26個。
著力提升專業(yè)素質。以服務企業(yè)發(fā)展為目標，引入企業(yè)大學的理念，廣泛利用云講堂、手機培訓平臺，完善公司內部培訓課程體系，使廣大職工做到隨時隨地學，業(yè)余時間學、遇到問題學，與時俱進地提升了分專業(yè)、分層級的員工培訓效果，2020年實現(xiàn)培訓270期，7506人次。
打造專業(yè)技術力量，用職工的話說，技術硬核那都是咱們的看家本領，任何施工技術問題都得把控好。就說汽輪機，那可是電廠的心臟，其施工精度要精確到0.01毫米，難度之大，令眾多施工隊伍望而卻步。而汽輪機轉子對輪找中心這項技術活，張口、錯位，誤差不可超過0.02毫米。這些指標難不倒電建師傅們，他們在多年的實戰(zhàn)中摸索編制出了一套對輪找中心的程序公式，結合已有的施工經驗，對每一塊軸承墊片進行微調。每一次調整均可反映出整個軸系的變化趨勢，從而單個軸瓦調整量一次到位，可以在保障施工質量的同時極大地縮短施工工期。這些施工要點都是無數(shù)現(xiàn)場摸索出的寶貴經驗，也是員工技術創(chuàng)新的縮影。
2020年，“河北省大型電站機爐安裝技術創(chuàng)新中心”在河北工程公司掛牌成立，搭建了與省部級高校、研究院的產學研科技研發(fā)平臺，為河北工程公司科技創(chuàng)新管理工作更好地開展奠定了堅實基礎。
著力提升文化素質。建設職工之家、職工書屋，累計舉辦道德講堂、座談會、演講比賽等活動50余次，受眾達2萬余人次。岳青峰獲評“全國五一勞動獎章”，在國務院國資委新聞中心主辦的“一線故事”評選活動中，中國電建集團公司唯一推選的、全國勞動模范、優(yōu)秀黨員王兵江的先進事跡榮獲最佳網絡人氣故事獎，王兵江同時入選集團公司改革開放40周年典型人物。
精神文明建設是一個企業(yè)的靈魂工程，河北工程公司將以“全國文明單位”這項榮譽的取得為新的起點，不忘初心，繼往開來，持續(xù)精神文明創(chuàng)建活動，不斷在新時代的征程上奪取更大的勝利、贏得更多的光榮，續(xù)寫新的輝煌！
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