福建鴻山發(fā)電公司團(tuán)委讓青春因奮斗而絢麗綻放

發(fā)布時間： 2020-06-04 17:35:18 來源：中國電力網(wǎng) 作者：張倩

　　中國電力網(wǎng)訊福建鴻山發(fā)電公司現(xiàn)有員工196人，其中35歲以下團(tuán)員青年99人，占職工總數(shù)的50%，他們分布在發(fā)電運行、設(shè)備維護(hù)、安全管理、后勤服務(wù)等各個崗位，肩負(fù)著兩臺機組安全穩(wěn)定運行、企業(yè)日常運轉(zhuǎn)的重要使命。如何發(fā)揮好團(tuán)員青年的主觀能動性，如何助力青年成長成才是擺在該公司團(tuán)委面前的一大課題。為此該公司團(tuán)委從“四處”發(fā)力，全面調(diào)動團(tuán)員青年的積極性、主動性，著力打造又紅又專的青年隊伍，為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)青春智慧和力量。

　　不忘初心，牢記使命，做“五四”精神的傳承衛(wèi)士

　　2020年疫情突襲，為保障疫情期間的電力供應(yīng)，該公司4號機組較計劃提前2天啟機，然而正逢春節(jié)假期，許多返鄉(xiāng)人員無法正常返崗，技術(shù)人員、承包商人員力量不足、機組消缺任務(wù)艱巨，面對諸多困難，發(fā)電運行部和設(shè)備維護(hù)部團(tuán)員青年迅速響應(yīng)，自發(fā)成立青年突擊隊，沖鋒在前，省內(nèi)團(tuán)員青年更是主動提前結(jié)束休假自駕回廠，全力以赴做好“一防三保”，通過倒排時間節(jié)點，及時合理安排機組消缺項目，最終安全穩(wěn)妥推進(jìn)機組啟機，實現(xiàn)4號機組一次并網(wǎng)成功。

　　疫情就是命令，防控就是責(zé)任，來勢洶洶的疫情給后勤服務(wù)帶來巨大壓力，廠區(qū)的及時消毒則是防疫環(huán)節(jié)的重中之重，為此該公司團(tuán)委組織青年志愿者聯(lián)合綜合辦公室人員組成管理監(jiān)督組，對職工公寓、食堂、會議室、集控室等重要生產(chǎn)場所和人員密集場所，每天進(jìn)行2次全方位消毒，并形成制度化、規(guī)范化、表單化管理模式，有效保障廠區(qū)安全。

　　受疫情影響，發(fā)電市場競爭嚴(yán)峻，但在該公司全體員工的共同努力下，1月份，完成發(fā)電量8.35億千瓦時，超計劃1.1億千瓦時，順利實現(xiàn)2020年“開門紅”目標(biāo)。一季度完成發(fā)電量22.39億千瓦時，利用小時1066小時，較全省常規(guī)燃煤機組高151小時，超對標(biāo)電廠330小時，對標(biāo)市場占有率117.8%。

　　錘煉品質(zhì)，積極作為，做只爭朝夕的主力先鋒

　　“麗芳，來領(lǐng)取你們部門今天的口罩、酒精和免洗洗手液。”時任后勤主管的李芳君，在逐一聯(lián)系各部門人員領(lǐng)取防疫物資。面對疫情，她挺身而出，跑藥店、找商家，手機、微信、QQ對話框里全是咨詢口罩、酒精等防護(hù)用品采購的通訊記錄。早在1月20日，大家得知武漢“封城”信息前，憑借后勤主管的敏銳性李芳君就已經(jīng)開始對庫存防護(hù)物品進(jìn)行清點，并提前采購了2500個口罩和10個測溫儀，并在1月21日分發(fā)給各部門，讓該公司在疫情防控初期顯得格外從容。

　　防疫戰(zhàn)以來，她成功保障了196名員工和維護(hù)承包商人員690人的健康和安全，通過各種途徑、多方協(xié)調(diào)，總共采購了KN95及同類型口罩8000個、一次性醫(yī)用口罩9000個、75%消毒酒精40L、免洗抑菌洗手液900瓶、消毒型洗手液500瓶、84消毒液690L、紅外電子溫度計22個等防疫物資，為全廠疫情防控筑起了第一道安全堤壩。

　　“疫情期間，電煤一定要守住”為了保障春節(jié)和疫情期間的電力供應(yīng)，該公司燃煤采購主管紀(jì)嘉偉主動放棄春節(jié)假期，堅守在燃煤運輸?shù)谝痪€，關(guān)注煤產(chǎn)運銷態(tài)勢、盯緊采購目標(biāo)、多渠道溝通燃料供應(yīng)，截止目前，共有16條船乘潮靠泊，極大的提高了調(diào)運效率，燃煤供給穩(wěn)定性。不僅刷新連續(xù)安全庫存150天的新紀(jì)錄，而且爭取到了超低價格的外購煤炭5.5萬噸，現(xiàn)貨煤炭0.28萬噸，節(jié)約采購成本231.8萬元，為企業(yè)提質(zhì)增效交出了一份滿意答卷。

　　“如果我的一份努力，能為企業(yè)帶來價值，那么我就心滿意足了”人資主管徐艷開心的說，為了減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，福建省和泉州市相應(yīng)出臺了減免企業(yè)社會保險費實施辦法和有關(guān)政策，這可樂壞了小徐，她積極研究，認(rèn)真學(xué)習(xí)，多方跑辦，2-6月份預(yù)計為企業(yè)減免社保費用295萬元。

　　社會主義是干出來的，新時代也是干出來的。像李芳君、紀(jì)嘉偉、徐艷這樣踏實肯干、奮發(fā)有為的青年同志還有很多，他們匯聚起磅礴力量，成為福建鴻山發(fā)電公司只爭朝夕的主力先鋒。

　　崇尚學(xué)習(xí)，增長才干，做電力事業(yè)的行家里手

　　“少年強則國強”，習(xí)近平總書記指出：“學(xué)習(xí)是文明傳承之途、人生成長之梯、政黨鞏固之基、國家興盛之要。”為此，該公司團(tuán)委積極推動“青年大學(xué)習(xí)”“師帶徒”“青年微課堂”“讀書月”“項目路演”等活動，將“青”字品牌建設(shè)成為抓好青年政治理論學(xué)習(xí)，引領(lǐng)團(tuán)員青年成長成才的助推器、發(fā)動機。

　　為進(jìn)一步提升團(tuán)員青年思想教育的質(zhì)量效果，該公司團(tuán)委在定期召開團(tuán)員大會，組織集中學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，組織開展了“與書籍為友為人生奠基”“弘揚五四精神激發(fā)青年活力”“學(xué)習(xí)勞模精神爭做時代先鋒”等特色主題團(tuán)日活動，通過舉辦讀書交流會、聽取勞模事跡宣講、開展座談交流、參加志愿服務(wù)等形式，教育引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，堅定目標(biāo)方向，勇于擔(dān)當(dāng)奉獻(xiàn)，做知行合一的新時代青年。

　　俗話說“沒有金剛鉆，別攬瓷器活”，為打磨好青年員工的“金剛鉆”，該公司團(tuán)委積極組織開展了“青年微課堂”活動，采用網(wǎng)絡(luò)資源與現(xiàn)場實操相結(jié)合的方式，把握青年特點，注重培訓(xùn)的“短、實、小”，借助視頻、圖片、文字、現(xiàn)場演示，形象直觀地向青工宣教榜樣、專業(yè)技術(shù)知識、事故警示案例等，讓“指尖上的課堂”成為青工學(xué)習(xí)的有力助手和工具。

　　在廣大團(tuán)員青年的努力下一項項創(chuàng)新創(chuàng)效項目應(yīng)運而生，共11個項目被搬上了2020年“青春展風(fēng)采攜手創(chuàng)突破”青年項目路演活動的舞臺，這些項目覆蓋生產(chǎn)維護(hù)各個方面，它們有控制系統(tǒng)升級、有設(shè)備技術(shù)改造也有系統(tǒng)運行方式優(yōu)化，累計為企業(yè)創(chuàng)造效益1754萬元。

　　敢于擔(dān)當(dāng)，無私奉獻(xiàn)，做勇挑重?fù)?dān)的時代新人

　　“學(xué)習(xí)雷鋒好榜樣，忠于革命忠于黨……”兒時的兒歌，薪火相傳、歷久彌新。2020年，在這個特殊的時期，雷鋒精神愈發(fā)難能可貴，結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營工作，今年該公司團(tuán)員青年參加的志愿活動形式較為特殊，他們化身防護(hù)員、消毒員、測溫員、守門員、服務(wù)員……本著“人員不聚集、不外出”的原則，分配青工在集控室區(qū)域協(xié)助登記、測量體溫，爭做一線“守門員”;在工作生產(chǎn)區(qū)域，進(jìn)行“地毯式”排查，加大對閥門、設(shè)備、管道等處的隱患排查;積極參加公共防疫，對生產(chǎn)現(xiàn)場、集控室、班組、食堂餐廳、電梯走廊等公共易感區(qū)域進(jìn)行消毒操作;真正將雷鋒精神牢記于心，轉(zhuǎn)化于行，眾志成城、共克時艱。

　　同時，該公司團(tuán)委組織開展了慰問服務(wù)活動，為鴻山鎮(zhèn)政府捐贈了一批防疫口罩。并結(jié)合工作實際和疫情防控重點，組織開展了青年文明號“優(yōu)質(zhì)服務(wù)示范月”活動，以“五個一”為主線，深入貫徹落實“青年文明號”的創(chuàng)建精神，其中全國青年文明號獲得者發(fā)電運行二值組織開展的“愛心理發(fā)”志愿服務(wù)活動更是得到了廣大職工的一致好評。

　　“青春由磨礪而出彩，人生因奮斗而升華。”2020年，五四青年節(jié)習(xí)總書記的青年寄語至今仍回蕩在耳畔，站在福建公司管理整合的新起點，福建鴻山發(fā)電公司團(tuán)委將持續(xù)圍繞中心、服務(wù)大局，以服務(wù)青年為根本，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年，奮發(fā)有為，銳意進(jìn)取，在崗位上健康成長、建功立業(yè)。