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南方電網(wǎng)公司開展黨組管理崗位公開選聘

中國電力網(wǎng)發(fā)布時間:2022-10-12 14:31:15  作者:楊競雄

  今年是國企改革三年行動收官之年,南方電網(wǎng)公司黨組認(rèn)真貫徹落實黨中央決策部署,按照國務(wù)院國資委有關(guān)要求,持續(xù)推進管理人員競爭上崗,于9月28日至30日,組織開展了黨組管理崗位公開選聘筆試和面試工作。本次選聘共有6個崗位,既有總部部門負(fù)責(zé)人崗位,又有二級單位領(lǐng)導(dǎo)班子副職崗位,具體包括:公司戰(zhàn)略規(guī)劃部副總經(jīng)理1名、公司安全監(jiān)管部副總經(jīng)理1名、公司審計部副總經(jīng)理1名、南方電網(wǎng)財務(wù)有限公司副總經(jīng)理1名、南方電網(wǎng)國際有限責(zé)任公司副總經(jīng)理1名、南方電網(wǎng)科學(xué)研究院有限責(zé)任公司副院長1名。這次公開選聘得到了公司系統(tǒng)干部員工的廣泛關(guān)注,共有74人自薦報名,68人參加筆試。

  本次選聘堅持“公開、競爭、擇優(yōu)”的原則,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求開展筆試和面試等工作,測試題目由公司相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)域?qū)<夜餐芯恐朴啠}人員全程封閉,選聘全程由專人監(jiān)督,確保公平公正。

  開展公開選聘工作,既是深化國企改革三年行動和三項制度改革的明確要求,也是進一步拓寬選人用人視野、優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu)、增強干部隊伍活力的內(nèi)在需要。去年以來,由公司總部示范帶頭,面向公司系統(tǒng)開展了黨組管理崗位、總部三級正(副)崗位和主管崗位共6批次的公開選聘工作,帶動各級單位積極開展管理人員競爭上崗,促使一大批優(yōu)秀干部脫穎而出,營造了良好的選人用人氛圍。下一步,公司將認(rèn)真落實鞏固深化國企改革三年行動有關(guān)部署要求,以更高質(zhì)量深入推進干部能上能下,確保各項改革任務(wù)見真章、出實效。(楊競雄)

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